Topaasia Oy

Topaasia – johdettuja keskusteluja kaikkiin muutos-, johtamis- ja kehitystarpeisiin. Topaasia on pelillinen dialogityökalu, jolla sitoutetaan ja osallistetaan työyhteisöä, tiimejä ja yksilöitä keskusteluin, jotka johtavat arjen muutoksiin. Topaasia -peli osallistaa ajattelemaan, sanoittamaan ja tukee kuulluksi tulemista. 

Lähtisitkö kanssamme rakentamaan vaikuttavampaa keskustelukulttuuria? Etsimme Sales Development Representativea osaksi myynti- ja markkinointitiimiämme. Tässä tehtävässä toimit tärkeänä myynnin ja markkinoinnin yhteispelin vahvistajana. Työpäiväsi koostuvat prospektoinnista, asiakaskontaktoinnista, liidien käsittelystä ja hoivaamisesta. Nappaat haltuusi markkinoinnin kautta tulevat inbound-liidit. Tartut meidän buukkareiden rinnalla myös puhelimeen, kontaktoit potentiaalisia asiakkaita ja sovit tapaamisia myyntitiimille. Kaipaamme myös työsi ja Markkinointivirittämön valmennusten kautta tulevaa näkemystä markkinointimme kehittämiseen. 

Pääset rakentamaan, toteuttamaan ja kehittämään myynnin prosesseja ja automaatioita Pipedriven avulla. Tässä tiimimme kaipaa erityisesti osaamistasi – toivomme siis sinulta kokemusta Pipedriven tai jonkin toisen CRM-järjestelmän käytöstä. Myös tärkeitä myynnin työkalujasi ovat esimerkiksi Profinder tai Vainu, LinkedIn Sales Manager ja Active Campaign. 

Täällä sinua odottaa seitsemän hengen huumorilla höystetty, vauhdikas ja toisiaan tukeva työyhteisö. Kuten tuotteestamme voi päätellä, avoin keskustelu on yksi valttikorteistamme. Otamme toisemme ja mielipiteet huomioon ja etsitään aktiivisesti yhdessä keinoja tehdä paremmin. Meille on tärkeää, että työ ja muu arki on sovitettavissa joustavasti yhteen. Kasvamme kovaa vauhtia, ja myös sinulla on mahdollisuus kasvaa tiimissämme myös kiinnostuksesi ja osaamisesi pohjalta. Ken tietää, missä roolissa olet parin vuoden päästä?

Meitä Topaasialaisia on ripoteltu hieman ympäri Suomen. Toivomme, että pystyisit ainakin alkuvaiheessa perehdytyksen myötä olemaan Jyväskylässä, jossa sinua odottaa innolla kaksi työkaveria. Tiivistä ja matalan kynnyksen keskusteluyhteyttä pidetään yllä myös Slackissa. Kokoonnumme koko porukalla vähintään muutaman kerran vuodessa, jolloin kehitämme yhdessä toimintaamme ja nautimme rennosta yhdessäolosta. Silloin kun kohtaamme kaikki kasvotusten, panostamme yhteiseen aikaan.

Uskomme, että keskustelemalla syntyy parempaa työelämää - uskotko sinäkin? Huippuosaava tiimi, merkityksellinen tuote ja kasvumahdollisuudet odottavat!

Paikka täytetään osana Markkinointivirittämö -RekryKoulutusta, jonka Aava & Bang Oy toteuttaa yhteistyössä ELY-keskuksen ja TE-toimiston kanssa RekryKoulutuksena. Lue lisää ohjelmasta täältä!